Jusqu’ici, tu as plutôt bien réussi dans ta carrière en t’appuyant sur ton « autorité de compétence » dans des sujets que tu maîtrises. Tu réfléchis à la prochaine étape et pour avoir vu l’évolution de certains managers autour de toi, tu as constaté que la technicité (au sens large) ne suffisait pas.
Le passage du rôle de manager gestionnaire à celui de manager leader requiert des compétences spécifiques qui permettent de faire la différence dans des environnements en transformation rapide nécessitant vision stratégique, agilité et vitesse d’exécution.
Ce dîner-débat, organisé par AX-Carrières, aura lieu le
Lundi 10 décembre 2018, de 19h45 à 22h30 (garanti !)
à la maison des X, 12 rue de Poitiers, 75007 Paris
- Ne rate pas le moment networking de 19h45 à 20h30 !
Avec Christel Heydemann (X94), Présidente de Schneider Electric France
Christel est également Membre du Comité exécutif de Schneider Electric depuis avril 2017.
Cristel débute sa carrière en 1997 au sein du Boston Consulting Group. En 1999, elle intègre Alcatel où elle occupe différents postes à responsabilités, notamment dans le cadre de la fusion entre Alcatel et Lucent. En 2004, elle rejoint le département commercial d’Alcatel-Lucent et prend en charge les comptes stratégiques SFR et Orange. En 2008, elle est nommée Directeur Commercial France et Membre du Comité de Direction d’Alcatel-Lucent France. En 2009, elle négocie une alliance stratégique avec HP aux Etats-Unis avant d’être promue en 2011 Directeur général des Ressources humaines et de la transformation et Membre du Comité exécutif.
Christel rejoint Schneider Electric en 2014 au poste de Directrice des Alliances stratégiques avec pour mission d’accélérer le lancement des solutions IoT via le développement d'un écosystème de partenaires, avant d’être nommée en février 2016 Directrice de la Stratégie et des alliances.
Et Olivier de Conihout (X76)
Tout au long de son parcours, Olivier a croisé une dizaine de start-up ainsi que des groupes comme la Caisse des Dépôts et Consignations, SRI International (Stanford Research Institute), CPR, le Crédit Lyonnais. Homme de réflexion et d’écoute au sein de nombreuses institutions, il a rapidement mesuré l’importance de la notion de plaisir dans le choix de l’activité professionnelle. C’est mû par cette vision qu’il fonde L’Espace Dirigeants avec Michel Prudhomme (X64) en 2006.
Voir aussi le dossier spécial de La Jaune et La Rouge : http://www.lajauneetlarouge.com/magazine/727
Personnel de l'association